Financieel administratief medewerker

Zorg jij dat onze goedgekeurde facturen op tijd worden betaald?

Team financiën is op zoek naar een

Financieel administratief medewerker

(36 uur per week)

Jij gaat aan de slag met:

· De dagelijkse financiële administratie zoals: crediteuren, debiteuren en het grootboek;

· Het registreren en boeken van facturen en boekt de banken in;

· Het verzorgen van de huuradministratie;

· Het afrekenen van de stook- en servicekosten;

De financiële projectadministratie, waaronder het bewaken van projectbegrotingen.

Wat doe je nog meer?

· Leveren van een bijdrage aan de financiële overzichten en rapportages.

· Meewerken aan de ontwikkeling van de afdeling: bijvoorbeeld door het stroomlijnen van werkprocessen en het verwerken van nieuwe wet- en regelgeving.

Waarom werken bij team financiën

We werken samen aan ons teamresultaat. We werken met taakroulatie. Je legt proactief contact met collega's om alle financieel administratieve processen soepel te laten verlopen. Kortom: je geniet ervan als de gehele financiële administratie op orde is. Het team financiële administratie bestaat uit ongeveer 8 collega’s.

Bij Laurentius werken we vanuit drie kernwaarden:

Verbindend: Bij ons kent iedereen elkaar en helpen we elkaar vooruit. Samen vieren we successen, pakken we uitdagingen op en zoeken we steeds de verbinding met bewoners, partners en de stad. Steeds met één gezamenlijk doel: meer woongeluk voor onze bewoners.

Voortvarend: We hebben grote ambities. De komende jaren bouwen we gemiddeld 150 nieuwe sociale huurwoningen per jaar én onderzoeken we kansen in de middenhuur. We pakken door, schakelen snel en geven jou ruimte om verantwoordelijkheid te nemen.

Vindingrijk: Jouw creativiteit en inzicht maken onze projecten beter. Je krijgt de vrijheid om te vernieuwen, te experimenteren en processen slimmer te organiseren.

Hier een voorbeeld van hoe jouw weekplanning eruit kan zien.

8:00 uur: Je start met een koffie/thee en het draaien van de prolongatie

9.00 uur: Jouw mailbox en de factureninbox verwerk je in ons systeem

11.30 uur: Je helpt een collega met de communicatie aan een bewoner rondom warmte en servicekosten bij een complex

12.00 uur: Even bijpraten met je collega’s in het werkcafe

12.30 uur: Je organiseert samen met een collega een teamuitje en wisselt de eerste ideeën uit

13.00 uur: Je neemt deel aan een verbetertraject rondom het proces huurverhoging. Vanuit jouw expertise draag jij een steentje bij aan onze dienstverlening aan bewoners

15.00 uur: Je checkt opnieuw de facturen en draait een eerste rapportage uit van de huidige status. Je zet reminders uit naar collega’s rondom de factuurverwerking.

16.30 uur: Je sluit je laptop.

Welke collega zoeken wij?

· Je bent behulpzaam, ondersteunt collega’s en klanten met kennis en daadkracht, altijd bereid een stapje extra te zetten.

· Je bent nauwkeurig, werkt zorgvuldig en verliest geen detail uit het oog.

· Je bent cijfervaardig, voelt je thuis in cijfers en overziet financiële gegevens.

· Je hebt interesse in innovatie van het systeem waarmee je werkt en werkt bij voorkeur vanuit geautomatiseerde processen.

Wat vragen we van jou?

· Je hebt een afgeronde mbo-opleiding op niveau 4, in een financiële richting, aangevuld met relevante cursussen of trainingen;

· Je hebt zin om je verder te ontwikkelen en staat ervoor open om in een dynamische periode je schouders eronder te zetten;

· Je weet hoe je collega’s meekrijgt om op tijd facturen af te handelen;

· Goede digitale vaardigheden, Excel heeft geen geheimen voor jou.

Wat krijg je?

· Afhankelijk van je ervaring ontvang je een salaris in schaal F (€ 3.132,-- tot

€ 4.130,-- bruto per maand) van de cao-woondiensten. Per 1 september 2026

€ 3.148,-- tot € 4.151,-- per maand;

· Het team is in ontwikkeling naar een toekomstbestendige vorm. Na maximaal een jaar weten we of deze rol en jij hierin een vaste plek krijgen;

· 4% eindejaarsuitkering over je bruto jaarsalaris;

· 189,8 verlofuren op basis van een 36-urige werkweek;

· Een persoonlijk opleidingsbudget van € 900,- per jaar;

· Sporten met korting;

· Hybride werken.

Klaar voor jouw volgende stap?

Solliciteer uiterlijk 3 juli 2026.

Meer informatie?

· Edwin de Keijzer, teamleider financiën a.i.

☎ 06- 83 94 71 76 |✉e.de.keizer@laurentiuswonen.nl

· Marloes van der Meeren, adviseur personeelszaken

☎ 06 10 27 10 65 | ✉ personeelszaken@laurentiuswonen.nl

Een integriteitsscreening is onderdeel van de procedure.